Medewerker Centrale Sterilisatie

(ONT)ZORGER GEZOCHT: breng je carrière in een stroomversnelling!

De centrale sterilisatie afdeling (CSA) is doorheen de jaren geëvolueerd van een plaats waar pakjes en voor velen onbenullig werk werd gedaan naar een plaats die meer en meer omgaat met peperduur materiaal, waar high tech machines staan en waar informatica een prominente rol speelt.

Je treedt toe in de complexe wereld van reinigen, desinfecteren, controleren en samenstellen van instrumentensets en tenslotte sterilisatie.

De CSA heeft een zeer belangrijke rol binnen het ziekenhuis vooral ten aanzien van de patiënt en de preventie van ziekenhuisinfecties.

Binnen ZAS maakt de CSA deel uit van het departement apotheek.

WAT?

• Contract bepaalde duur (6 maanden)
• ZAS Middelheim (2020, Antwerpen)
• 30,4 uur/week (80%)
• Je bent bereid om in een gevarieerd shiftensysteem te werken, zowel overdag als ‘s nachts en in weekends.
  • 7u00 – 15u00
  • 9u00 – 17u00
  • 12u00 – 20u00
  • 20u00 – 7u00
  • Op termijn werk je mee weekends

OVER DE JOB

• Je bent verantwoordelijk voor de reiniging, desinfectie, controle, verpakking, sterilisatie en distributie van de te steriliseren materialen.
• Je staat ten dienste van de klanten van de CSA. Deze klanten zijn de verschillende gezondheidswerkers in het ziekenhuis die op hun beurt kwaliteitszorg aan de patiënten leveren.
• Je bent medeverantwoordelijk voor de logistieke ondersteuning van de afdeling. Je zorgt voor het wegbrengen of aanvoeren van instrumentaria en voert logistieke taken op de afdeling uit.
• Je bewaakt de kwaliteit van de jouw toevertrouwde taken.
• Je werkt mee aan de door de instelling opgelegde taken (bv. registraties, …).
• Je voert gedelegeerde administratieve taken uit.

OVER JOU

• Je beschikt over een diploma Hoger Secundair Onderwijs (A2).
• Ervaring met Centrale Sterilisatie is een pluspunt voor je kandidatuur.
• Je werkt oplettend, ordelijk, veilig en hygiënisch.
• Je bent kwaliteitsgericht en begrijpt sporadische onnauwkeurigheden bij collega’s.
• Je volgt nauwgezet de afspraken uit het arbeidsreglement op.
• Je bent hulpvaardig, klantgericht en verantwoordelijk in je taken.

ONS AANBOD

Jij zorgt voor onze patiënten of ontzorgt je collega's, ZAS zorgt voor jou!

• Een loon volgens IFIC 11 (zie hier voor meer info).
• Overname van anciënniteit aangetoond met tewerkstellingsattesten.
• Maaltijdcheques van €8 per 7,6u.
• Gratis hospitalisatieverzekering en gunstig tarief voor gezinsleden.
• 30 dagen vakantie indien je voltijds werkt, misschien wel meer!
• Toeslagen voor onregelmatige prestaties.
• Vakantiegeld en eindejaarspremie of 13e maand.
• We zoeken geen witte raaf, maar bij ons kan je er wel ééntje worden: jouw groei is onze investering, want bij ZAS blijft jouw leer- en groeiproces altijd in beweging. Van tal van opleidingsmogelijkheden/kansen tot een intern loopbaancentrum (Talentlab) en een tussenkomst in studiekosten onder bepaalde voorwaarden.
• Waar mogelijk zetten we ook in op glijtijden, zelfroosteren, telewerken en flexibel werken. Zo helpen we je om de perfecte balans tussen werk en privé te vinden.

Dit is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZAS op onze ZAS website.

VRAGEN?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Jago Crol via talent-apotheek-labo@zas.be.

Meer weten over de functie? Contacteer Walter Mertens, verantwoordelijke CSA, op 03 280 40 71.

Klik hier voor meer informatie over de selectieprocedure.

Uiterlijke sollicitatiedatum: 29/10/2024

ZORGER OF ONTZORGER?

Een laborant of een schoonmaker? Een verpleegkundige of een technieker? Bij ZAS hebben we elkaar allemaal nodig. Samen zorgen we ervoor dat onze patiënten de beste zorg kunnen krijgen – rechtstreeks of onrechtstreeks. Want een laborant kan pas stalen onderzoeken, als een schoonmaker zorgt voor een hygiënische labo-omgeving.